Arbeitsvisum für Großbritannien
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Arbeitsvisum für Großbritannien aus Australien

  • Das durchschnittliche jährliche Bruttogehalt in Großbritannien beträgt 35,000 bis 45,000 £.  
  • Durchschnittliche Arbeitsstunden pro Woche: 36.6
  • Bezahlter Urlaub pro Jahr: 28 Tage
  • Lockere Richtlinien für Fachkräfte

Besorgen Sie sich ein Arbeitsvisum für Großbritannien

Entdecken Sie das Potenzial Großbritanniens und entdecken Sie die besten Jobchancen in Branchen wie Bank- und Finanzwesen, Gesundheitswesen, IT, Bankwesen und Bauwesen. Planen Sie eine Arbeit in Großbritannien und beantragen Sie ein Arbeitsvisum, das Ihren beruflichen Anforderungen entspricht.

Das Arbeitsvisum für Großbritannien ist ein Visumsweg, der qualifizierten Arbeitskräften auf der ganzen Welt dringend empfohlen wird, da das Vereinigte Königreich auch nach der Trennung von der EU und der COVID-19-Pandemie eine der stärksten Volkswirtschaften ist.

Informieren Sie sich über die Besonderheiten, Prozesse und Verfahren im Zusammenhang mit der Arbeit in Großbritannien. Erfahren Sie, was Sie für ein Arbeitsvisum benötigen und welche Möglichkeiten Ihnen zur dauerhaften Aufenthaltsgenehmigung in Großbritannien offen stehen. Wir sprechen mehr über das britische Arbeitsvisum und die Möglichkeiten, dort zu arbeiten.

Über Großbritannien

Hier sind einige interessante Fakten über Großbritannien.

  • Das Vereinigte Königreich ist tatsächlich eine Gruppe von vier Ländern, nämlich Nordirland, Wales, Schottland und England.
  • Das größte Land im Vereinigten Königreich ist England.
  • Heathrow in London ist der größte Flughafen auf dem europäischen Kontinent.
  • London ist die Hauptstadt des Vereinigten Königreichs. Es ist auch die größte Stadt im Vereinigten Königreich.
  • Das Windsor Castle im Vereinigten Königreich ist das größte bewohnte Schloss der Welt.
  • Das älteste Denkmal der Welt, Stonehenge, steht in Großbritannien.
  • Das Vereinigte Königreich hat eine vielfältige und multiethnische Bevölkerung, in der sich Menschen aus der ganzen Welt niederlassen.
  • Im Vereinigten Königreich gibt es mehr als 130 Universitäten. Cambridge und Oxford sind die renommiertesten unter ihnen.
  • Das Pfund Sterling, die Währung Großbritanniens, ist eine der stärksten Währungen der Welt.
  • Das Vereinigte Königreich ist nach Deutschland und Frankreich die drittgrößte Volkswirtschaft Europas.
  • Die größten britischen Unternehmen sind HSBC, AstraZeneca, British Petroleum und Unilever.

Hauptgrund für die Entscheidung zur Einwanderung in das Vereinigte Königreich

Es ist eine große Entscheidung, in Großbritannien zu leben und zu arbeiten. Bevor Sie planen, ein Arbeitsvisum in Großbritannien zu beantragen, erfahren Sie die besten Gründe, warum es empfehlenswert ist, ein Arbeitsvisum für Großbritannien.

  • Zugang zu einem Gesundheitssystem mit hohem Standard, bekannt als NHS (National Health Scheme). Sie erhalten im Land kostenlose oder stark subventionierte Medikamente.
  • Die öffentlichen Schulen im Vereinigten Königreich bieten kostenlosen Unterricht an. Jeder, der seinen rechtmäßigen Wohnsitz im Vereinigten Königreich hat, kann seine Kinder auf eine öffentliche Schule im Vereinigten Königreich schicken.
  • Aufgrund der langen Geschichte von UK Einwanderung und der Vielzahl an Einwanderern, die im Land ankommen, ist die Vielfalt der britischen Bevölkerung ihr hervorstechendes Merkmal.
  • Das Vereinigte Königreich wirbt qualifizierte ausländische Arbeitskräfte an und bietet ihnen in beträchtlicher Zahl ein Arbeitsvisum an.
  • Das Land achtet darauf, dass die Interessen der Arbeitnehmer gewahrt bleiben. Jeder Vollzeitbeschäftigte im Vereinigten Königreich hat jedes Jahr Anspruch auf mindestens 20 Tage Jahresurlaub.
  • Es ist einfach, vom Vereinigten Königreich in den Rest Europas zu reisen, vor allem mit Billigfluglinien, die Sie herumfliegen.
  • Fachkräften wird es nicht schwerfallen, nach Großbritannien zu ziehen. Wenn Sie über eine gefragte Qualifikation verfügen, ist Ihre Migration nach Großbritannien einfacher als sonst.

Prominente Städte im Vereinigten Königreich

Bevor Sie mit einem Arbeitsvisum nach Großbritannien ziehen, informieren Sie sich über die wichtigsten Städte des Landes. Hier sind sie:

  • London – Es ist die Hauptstadt von England und Großbritannien. Sehenswürdigkeiten wie die Tower Bridge, Big Ben und der Trafalgar Square befinden sich in dieser Stadt.
  • Birmingham – Es ist die zweitgrößte Stadt Englands und außerdem eines der besten Reiseziele Großbritanniens zum Einkaufen und für Kongresse.
  • Manchester – Es ist die drittgrößte Stadt Großbritanniens. Sie ist bekannt für ihre Musik, ihren Fußball und ihre Kulturszene.
  • Leeds – Die Stadt ist als Zentrum der Hochschulbildung und Wirtschaft bekannt. Sie bietet eine beeindruckende Darstellung klassischer viktorianischer Architektur.
  • Oxford – Es ist Englands berühmte Universitätsstadt. Die Stadt ist die Heimat der weltberühmten Universität Oxford.

Arten von britischen Arbeitsvisa:

Visum für Ausnahmetalente:

Dieses Visum für außergewöhnliche Talente richtet sich an hochqualifizierte Migranten, die in ihrem Bereich als außergewöhnliche Talente oder vielversprechend gelten können. Dieses Visum hat eine Gültigkeit von bis zu 5 Jahren und vier Monaten und kann auf bis zu 5 Jahre verlängert werden.

Unternehmervisum:

Dieses Visum dient der Gründung eines eigenen Unternehmens im Vereinigten Königreich. Mit diesem Visum können Sie sogar mehrere Unternehmen im Vereinigten Königreich leiten. Allerdings können Sie mit diesem Visum für niemanden anderen arbeiten.

Fachkräftevisum:

Wenn eine Person ein qualifiziertes Arbeitsangebot im Vereinigten Königreich hat, ist ein allgemeines Visum der Stufe 2 der beste Weg in das Vereinigte Königreich. Um ein Sponsorship-Zertifikat (CoS) zu erhalten, muss der Arbeitgeber als lizenzierter Sponsor registriert sein, da Sie dieses für Ihren Visumantrag benötigen.

Die Frist für das Visum beträgt im Allgemeinen die auf der Sponsorenbescheinigung angegebene Dauer plus einen Monat. Sie sollte jedoch nicht länger als fünf Jahre und 14 Tage dauern.

Sie können ein Facharbeitervisum für das Vereinigte Königreich erhalten, indem Sie sich auf Berufe konzentrieren, in denen derzeit ein Mangel an Arbeitskräften herrscht.

Visum für unternehmensinternen Transfer:

Dieses Visum ist für Arbeitnehmer gedacht, die ins Ausland versetzt werden, um in der britischen Niederlassung ihres Unternehmens zu arbeiten. Es ermöglicht dem Einzelnen, die Stelle im Ausland zu besetzen, im Vereinigten Königreich zu arbeiten und Familienangehörige mitzubringen.

Visum für das Jugendmobilitätsprogramm:

Mit diesem All-Trade-Visum können Sie studieren, arbeiten und Ihr eigenes Unternehmen gründen oder reisen. Es kombiniert Funktionen aller vier Stufen 1, 2 und 4, jedoch mit weiteren Einschränkungen. Für dieses Visum muss eine Person zwischen 18 und 30 Jahre alt sein.

Sie können maximal 2 Jahre im Vereinigten Königreich leben und arbeiten. Es besteht keine Möglichkeit zur Visumverlängerung.

Visum für Zeitarbeiter:

Dieses Visum ist für einen von der Regierung genehmigten Austausch bestimmt, der es einer Person ermöglicht, im Vereinigten Königreich zu arbeiten, solange sie einen Sponsor hat, jedoch nur für einen kurzfristigen Zweck. Sobald die Patenschaftsbescheinigung angeboten wird, können Sie im Vereinigten Königreich arbeiten, sogar studieren, einem zweiten (befristeten) Job nachgehen und Familienangehörige für kurzfristige Zwecke mitbringen.

Wege zum Arbeitsvisum für das Vereinigte Königreich: Anforderungen, Kosten, Bearbeitung und Abwicklung

Großbritannien bietet verschiedene Visa-Optionen für Fachkräfte, Unternehmer und junge Menschen, die arbeiten oder reisen möchten. Nachfolgend finden Sie einen übersichtlichen Vergleich der wichtigsten gesponserten und nicht gesponserten Visa-Optionen, einschließlich Gehaltsgrenzen, Ansprüchen von Angehörigen, Niederlassungsberechtigung und Gebühren. Dieser Leitfaden berücksichtigt die neuesten Vorschriften des Innenministeriums, einschließlich der ab Juli 41,700 geltenden Gehaltsgrenze von 2025 £ für Fachkräfte.

Nachfolgend finden Sie einen detaillierten Vergleich der Arbeitswege im Vereinigten Königreich:

 

Visa-Route

Zweck

Gehaltsanforderung

Abhängige

Siedlung

Anmeldegebühr

Facharbeiter

Förderfähiger gesponserter Job

41,700 £ oder aktueller Kurs (in manchen Fällen mit Rabatt)

Ja (Einschränkungen für einige Pflegerollen)

Nach 5 Jahren

769 £ (≤3 Jahre) / 1,519 £ (>3 Jahre)

Gesundheits- und Pflegekraft

Rollen im Gesundheits-/Sozialwesen

Nationale Gehaltsstufen oder niedrigere Gesundheitsstufen

Einige Rollen erlauben es; Pflegekräfte können keine Angehörigen mitbringen

Nach 5 Jahren

304 £ (≤3 Jahre) / 590 £ (>3 Jahre)

Globales Talent

MINT, Kunst, digitale Führungskräfte

Kein festes Gehalt

Ja

3–5 Jahre (Fast-Track möglich)

Ab 205 £ + Bestätigungsgebühr (ab 561 £)

High Potential Individual (HPI)

Absolventen von Top-Universitäten weltweit

Kein festes Gehalt

Ja

Nein (kann auf andere Visa umsteigen)

£880

Innovator-Gründer

Unternehmer mit innovativen Unternehmen

Kein festes Gehalt; Kriterien müssen erfüllt werden

Ja

3 Jahre (beschleunigt)

1,274 £ (+ Gebühren der unterstützenden Stelle)

Jugendmobilitätsprogramm

Work & Travel (ausgewählte Nationalitäten)

Kein Gehalt; 2,530 £ Ersparnis

Nein

Nein

£319

Indien Young Professionals Scheme

Inder im Alter von 18–30 Jahren (per Stimmzettel)

Kein Gehalt; 2,530 £ Ersparnis

Nein

Nein

Dasselbe wie YMS

Nicht gesponserte britische Arbeitsvisa-Routen

Nicht alle Arbeitsvisa für Großbritannien erfordern die Unterstützung eines Arbeitgebers. Mehrere nicht geförderte Wege ermöglichen es hochqualifizierten Personen, Unternehmern oder jungen Menschen unter bestimmten Bedingungen, im Vereinigten Königreich zu leben und zu arbeiten.

Nachfolgend finden Sie detaillierte Informationen:

Visa-Route

Zweck

Dauer

Abhängige

Abrechnungsberechtigung

Globales Talent

Für Führungskräfte oder potenzielle Führungskräfte in Forschung, Technologie und Kunst; erfordert eine Bestätigung → Visumantrag

3 oder 5 Jahre (beschleunigte Abwicklungsoptionen)

Ja

Abfindung je nach Vermerkweg nach 3 oder 5 Jahren möglich

High Potential Individual (HPI)

Für Absolventen qualifizierter Universitäten weltweit

2 Jahre (3 Jahre für Doktoranden)

Ja

Keine direkte Niederlassung, aber Wechsel auf andere Visawege möglich

Innovator-Gründer

Für Unternehmer, die anerkannte innovative Unternehmen im Vereinigten Königreich aufbauen

3 Jahre

Ja

Niederlassung (ILR) nach 3 Jahren möglich, wenn Kriterien erfüllt sind

Jugendmobilitätsprogramm / Indien YPS

Kulturaustauschvisa mit einer Sparanforderung von 2,530 £

2 Jahre (nicht erneuerbar)

Nein

Kein Siedlungsweg

Gehaltsgrenzen für Arbeitsvisa im Vereinigten Königreich

Bei der Beantragung eines Arbeitsvisums für das Vereinigte Königreich ist es von entscheidender Bedeutung, die Gehaltsanforderungen zu verstehen, da die Schwellenwerte je nach Route und Beruf variieren.

Nachfolgend finden Sie detaillierte Informationen:

Kategorie

Gehaltsvoraussetzungen / Regeln

Allgemeiner Boden

Die Gehaltsschwelle für Facharbeiter liegt bei 41,700 £ oder dem offiziellen Stundenlohn des Berufs (je nachdem, welcher höher ist). Die Stundenlohnsätze werden durch SOC-Codes definiert und müssen für Teilzeitstunden anteilig berechnet werden.

Diskontierte Szenarien

Für Berufseinsteiger, Personen mit einem relevanten Doktortitel oder für Stellen auf der Immigration Salary List gelten begrenzte, handelbare Ermäßigungen. Jede Kategorie hat spezifische Gehaltsuntergrenzen und Anspruchsvoraussetzungen.

Rollen im Gesundheits- und Bildungswesen

Die Gehälter werden anhand nationaler Gehaltsstufen oder gesundheitsspezifischer Gehaltsstufen und nicht anhand der allgemeinen Schwelle von 41,700 £ gemessen.

Veränderungen im Pflegebereich

Durch politische Änderungen wurden die Regeln verschärft: Familienpatenschaftsrechte und Einstellungsverfahren in der Sozialfürsorge wurden stärker eingeschränkt. Bewerber und Arbeitgeber müssen vor der Bewerbung die neuesten Richtlinien des Innenministeriums prüfen.

Top-Berufe gefragt

Hier finden Sie die zahlreichen Optionen für ein Arbeitsvisum, die Großbritannien bietet. Sehen Sie sich einige der Optionen für ein Arbeitsvisum für Großbritannien an.

  • IT und Software
  • Engineering
  • Einführungen
  • Krankenpflege
  • Vertrieb & Marketing
  • Gesundheitswesen
  • Gastgewerbe & Hotellerie
  • Human Resources Management
  • Buchhaltung und Finanzen

Höchster Bedarf an IT-Kenntnissen im Vereinigten Königreich

Die Nachfrage in der Tech-Welt verändert sich und die IT- und Tech-Kenntnisse sind aufgrund der neuesten Trends zu einer Notwendigkeit für Unternehmen geworden. Folgende Fähigkeiten sind im Vereinigten Königreich gefragt:

Die gefragtesten Programmiersprachen

  • C + +
  • PYTHON
  • JAVA-SKRIPT
  • SQL
  • JAVA

Für die Frontend-Technologien wird JavaScript verwendet. Es gibt viele Unternehmen, die diese Programmiersprachen verwenden, um ihre Prozesse über alle Systeme hinweg zu rationalisieren.

DevOps

DevOps ist eine Kombination aus Tools, kultureller Philosophie und Praktiken, die zur Automatisierung des Prozesses zwischen Softwareentwicklung und IT-Teams eingesetzt wird. Dies ist die am schnellsten wachsende Qualifikation im Vereinigten Königreich und erfreut sich einer hohen Nachfrage.

Künstliche Intelligenz / Maschinelles Lernen

Künstliche Intelligenz ist ebenfalls eine aufstrebende Technologie und ist im Vereinigten Königreich für die verschiedenen unten aufgeführten Arten von Arbeitsplätzen sehr gefragt:

  • DATENARCHITEKT
  • DATA-WAREHOUSE-ENTWICKLER
  • DATEN ANALYST

Wolke Informatik

Speicher ist in der Computerwelt immer eine Notwendigkeit und Cloud Computing hat die Rechenleistung und Datenspeicherung verbessert. Mittlerweile ist der Cloud-Computing-Markt zu einer schnell wachsenden Branche geworden und die Nachfrage nach Cloud-Computing-Experten ist groß.

Internet-Sicherheit

Großbritannien war in den letzten Jahren mit zahlreichen Cyberkriminalitätsangriffen konfrontiert. Um diesen Angriffen entgegenzuwirken, sind Cybersicherheitsexperten sehr gefragt.

CRM

Die CRM-Kompetenzen wurden seit letztem Jahr um 14 Prozent gesteigert. Dies hat dazu beigetragen, Arbeitsplätze für mehr als 7.2 Millionen Fachkräfte weltweit zu schaffen.

Top-IT-Auszeichnungen im Vereinigten Königreich

Stellenbezeichnung

Durchschnittliches Anfangsgehalt
Dev-Ops-Ingenieur £40,000
Software IngenieurIn £35,000
Python-Entwickler £35,000
Daten Scientist £31,000
Softwareentwickler £27,000
Cyber-Sicherheitsspezialist £25,000
Mobile Application Entwickler £20,000

 

Top-Branche in Großbritannien – Tier-2-Sponsor

 

Branche Cloud-Unternehmen
Informationstechnologie 4074
Einzelhandel 2714
Industrie 2372
Verwaltung 2362
Gastgewerbe & Hotellerie 2064
Personal & Verwaltung 2024
BFSI 1505
Ingenieur Konstruktion) 807

 

Liste der von UK Visa gesponserten Arbeitgeber (Y-Directories) Tier – 2

Branche Zu Zählen
IT 5641
BFSI 2651
Engineering 1264
Gesundheitswesen 2712
Gastgewerbe & Hotellerie 983
Vertrieb & Marketing 1247
Fachwissen 2629
Automobilindustrie 435
Öl & Gas 488
FMCG 321
Buchhaltung 510
Restaurants 1411
Medizin 415
Chemikalien 159
Bauwesen 1141
Biotechnologie 311
Elektrische / elektronische Fertigung 954
Telekommunikation 250
Gemeinnützig/Freiwilliges Engagement 883
Maschinen 655

                                      

Jobs in der Branche auf dem Vormarsch 2022 – UK – LinkedIn

Branche Bezeichnung Die häufigsten Fähigkeiten Top-Einstellungsstandorte Verfügbarkeit von Remote-Jobs
Informationstechnologie Maschinenlernen Ingenieur Deep Learning, TensorFlow, maschinelles Lernen, Python London, Cambridge, Edinburg 18.10%
Daten Scientist
Software IngenieurIn
Dateningenieur
Site Reliability Engineer  Terraform, Kubernetes, Amazon Web Services (AWS) London, Edinburg, Newcastle upon Tyne 41.30%
DevOps-Berater
System Administrator
Salesforce Administrator Salesforce.com-Administration, Salesforce.com-Implementierung, Customer Relationship Management (CRM) London, Leeds, Sheffield 28.20%
Salesforce-Berater
Analyst für Kundenbeziehungsmanagement
Geschäft Analytikerin
Computer Vision Engineer Computer Vision, OpenCV, Bildverarbeitung London, Edinburg, Cambridge 26.50%
Software IngenieurIn
Maschinenlernen Ingenieur
Dateningenieur

Ache, Spark, Hadoop, Python

(Programmiersprache)

London, Edinburg, Manchester 27.40%
Data Analyst
Business-Intelligence-Entwickler
Backend-Entwickler Go (Programmiersprache), Git, Amazon Web Services (AWS) London, Manchester, Glasgow 43.80%
Full Stack Engineer
Web Entwickler
Einkauf & Beschaffung Importspezialist Spedition, Zollbestimmungen, Internationale Logistik London, Felixstowe, Manchester, Dover 3.40%
Import Manager
Importsachbearbeiter
Spediteur
Import-Export-Spezialist
Vertrieb & Marketing Vertreter für Geschäftsentwicklung Produktmanagement, Produktstrategie, Agile Methoden London, Glasgow, Oxford 21.10%
Strategie-Mitarbeiter
Vizepräsident Produkte
Direktor Produktmanagement, Chief Product Officer, Vizepräsident Produktstrategie, Produktleiter, Produktteammanager
Human Resource Chief Human Resources Officer Nachfolgeplanung, Kulturwandel, Talentmanagement, Mitarbeiterengagement, London, Belfast, Manchester 13.70%
Talentmanagement, Chief People Officer, Vizepräsident für Personalwesen, Direktor für HR Operations
Manager für Vielfalt und Inklusion
Spezialist für Talentakquisition Recruiting, Sourcing, Vorstellungsgespräche Großraum Manchester, Leeds 23.00%
Talent Acquisition Manager, Recruiter, Delivery Consultant usw.
Fachwissen Karriereberater Coaching, Karriereentwicklung, Trainingsdurchführung London, Birmingham, Manchester 20.60%
Karriereberater
Schreiben/Veröffentlichen & Medienkommunikation Content Designer User Experience (UX), Inhaltsstrategie, Schreiben von Webinhalten London, Edinburg, Manchester 21.60%
Inhaltskoordinator, Markendesigner
Texter, Redakteur, Content Manager
Pharma/Gesundheit Laborbetriebsleiter Biowissenschaften, Molekularbiologie, Polymerase-Kettenreaktion (PCR) Glasgow, London, Manchester 2.00%
Laborleiter
Laborant
Medizinischer Laborwissenschaftler
Laborbetriebsleiter
Umweltwissenschaften/Gesundheit und Sicherheit Sustainability Manager Nachhaltige Entwicklung, BREEAM, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Umweltbewusstsein London, Manchester, Bristol 8.30%
Beauftragter für öffentliche Gesundheit
Projektmanager,
Facharzt für öffentliche Gesundheit

 

  Top 5 Branchen in Großbritannien (Allgemein)

 

Branche Beschäftigungsnummer
Supermärkte in Großbritannien 1,288,724
Krankenhäuser in Großbritannien 852,944
Wohltätigkeitsorganisationen in Großbritannien 836,335
Zeitarbeitsvermittlungsagenturen im Vereinigten Königreich 708,703
Allgemeine Sekundarschulbildung im Vereinigten Königreich 695,038

 

Top-Unternehmen in Großbritannien (Fortune 500) 

 

RANK NAME/FUNKTION EINNAHMEN (Mio. USD)
1 Walmart $5,59,151
2 Amazon $3,86,064
3 Apple $2,74,515
4 CVS Gesundheit $2,68,706
5 Unitedhealth Group $2,57,141
6 Berkshire Hathaway $2,45,510
7 McKesson $2,31,051
8 Amerisource Bergen $1,89,893.90
9 Alphabet $1,82,527
10 Exxon Mobil $1,81,502

 

Optionen für ein Langzeitarbeitsvisum

 

Facharbeiter Visum

A Facharbeiter Visum ist für Sie geeignet, wenn Sie nach Großbritannien ziehen und bei einem zugelassenen Arbeitgeber eine zulässige Tätigkeit ausüben möchten. Dieses Visum ersetzt das frühere Tier 2 (General) Work Visa.

Um für dieses Arbeitsvisum in Frage zu kommen, müssen Sie

  • für einen Arbeitgeber im Vereinigten Königreich arbeiten, der die Genehmigung des britischen Innenministeriums erhalten hat
  • Sie verfügen über eine Sponsorenbescheinigung Ihres britischen Arbeitgebers mit Informationen über die Stelle, die Ihnen angeboten wurde
  • in einem Beruf beschäftigt sein, der auf der Liste der förderfähigen Berufe steht
  • Sie erhalten ein Mindestgehalt, das der Art Ihrer Arbeit entspricht
  • in der Lage sein, Englisch auf dem Niveau B1 der GER-Skala zu sprechen, zu schreiben, zu lesen und zu verstehen

Die Gültigkeitsdauer des Visums beträgt 5 Jahre, danach muss es verlängert werden. Sie können sogar eine dauerhafte Niederlassung im Vereinigten Königreich beantragen.

Visum für Gesundheits- und Pflegepersonal

Dieses Visum ermöglicht es medizinischen Fachkräften, im Vereinigten Königreich einzureisen und dort zu bleiben und als berechtigt geltende Tätigkeiten beim NHS, einem Zulieferer des NHS oder in der Sozialfürsorge für Erwachsene auszuüben.

Um für dieses Arbeitsvisum in Frage zu kommen, müssen Sie

  • eine qualifizierte Krankenschwester, ein Arzt, eine medizinische Fachkraft oder eine Fachkraft für die Erwachsenenpflege sein
  • für einen britischen Arbeitgeber arbeiten, der die Genehmigung des Innenministeriums erhalten hat
  • Arbeit in einem Gesundheits- oder Sozialberuf, der von der britischen Regierung als förderfähig angesehen wird
  • Sie müssen über eine Sponsorenbescheinigung Ihres britischen Arbeitgebers verfügen, die Informationen über die Stelle enthält, die Ihnen im Vereinigten Königreich angeboten wurde
  • Sie erhalten ein Mindestgehalt, das der Art Ihrer Arbeit entspricht

Vor der Beantragung des Visums muss ein bestätigtes Stellenangebot eingeholt werden. Die Gültigkeitsdauer des Visums beträgt 5 Jahre, danach muss es verlängert werden. Sie können sogar eine dauerhafte Niederlassung im Vereinigten Königreich beantragen.

Firmeninterne Visa

Dieses Arbeitsvisum ist praktisch, wenn Sie nach Großbritannien ziehen und dort einer Beschäftigung nachgehen möchten, die in der Niederlassung Ihres Arbeitgebers als zulässig gilt. Es gibt zwei Möglichkeiten:

  • Visum für unternehmensinterne Versetzungen – Dieses Visum ist für Personen bestimmt, die im Vereinigten Königreich ankommen und von ihrem Arbeitgeber auf eine andere Stelle versetzt werden.
  • Visum für unternehmensinterne Trainee-Absolventen – Dieses Visum ist für Personen gedacht, die in das Vereinigte Königreich einreisen, um an einem Traineeprogramm für eine Fach- oder Führungsposition teilzunehmen.

Um Anspruch auf diese Visumkategorie zu haben, müssen Sie:

  • Seien Sie ein bestehender Mitarbeiter einer Organisation, die vom Innenministerium als Sponsor zugelassen wurde
  • Sie verfügen über eine Sponsorenbescheinigung Ihres Arbeitgebers mit Informationen über die Stelle, die Ihnen im Vereinigten Königreich angeboten wurde
  • in einem Beruf beschäftigt sein, der auf der Liste der förderfähigen Berufe steht
  • Sie müssen mindestens 41,500 £ für ein unternehmensinternes Transfervisum oder mindestens 23,000 £ erhalten, wenn es sich um ein unternehmensinternes Graduate Trainee-Visum handelt

Die Dauer des Visums für unternehmensinternen Transfer ist die kürzere der folgenden Fristen:

  • 5 Jahre
  • 14 Tage länger als die auf Ihrer Patenschaftsbescheinigung angegebene Zeit
  • der Zeitraum, der Sie zum maximal zulässigen Gesamtaufenthalt führt

Die Dauer des unternehmensinternen Graduate Trainee-Visums ist die kürzere der folgenden Fristen:

  • 12 Monate
  • 14 Tage länger als die auf Ihrer Patenschaftsbescheinigung angegebene Zeit
  • die Zeitspanne, die Sie zum maximal zulässigen Gesamtaufenthalt benötigen
     

Kurzfristiges Arbeitsvisum

Temporäre Arbeit – Visum für Wohltätigkeitsarbeiter

Dieses Visum ist für Sie gedacht, wenn Sie unbezahlte ehrenamtliche Arbeit für eine Wohltätigkeitsorganisation leisten möchten.

Temporäre Arbeit – Visum für kreative Arbeiter

Dieses Visum ist für Sie gedacht, wenn Sie ein Jobangebot in der Rolle eines Kreativarbeiters im Vereinigten Königreich haben.

Temporäre Arbeit – staatlich autorisiertes Austauschvisum

Dieses Visum ist für Sie, wenn Sie

  • Habe einen Sponsor
  • Sie möchten für einen kurzen Zeitraum im Vereinigten Königreich ankommen, um Arbeitserfahrung/Ausbildung zu sammeln, für Forschungszwecke, für das Overseas Government Language Program oder für ein Stipendium über ein anerkanntes, von der Regierung genehmigtes Austauschprogramm
  • Erfüllen Sie weitere Voraussetzungen für die Teilnahmeberechtigung

Temporäre Arbeit – Visum für internationale Vereinbarungen

Sie sind berechtigt, dieses Arbeitsvisum zu beantragen, wenn Sie während Ihres Aufenthalts in Großbritannien für einen Vertrag zur Verfügung stehen, der durch internationales Recht/Vertrag abgedeckt ist. Sie werden beispielsweise

  • Arbeit in einem diplomatischen Haushalt als Privatdiener
  • für eine ausländische Regierung arbeiten
  • Erbringung einer Leistung vertraglich als Dienstleister oder Freiberufler

Visum für das Jugendmobilitätsprogramm

Sie können dieses Visum beantragen, wenn Sie

  • Sind zwischen 18 und 30 Jahren alt
  • Sind bereit, nicht länger als 2 Jahre im Vereinigten Königreich zu leben und zu arbeiten
  • Staatsangehörige bestimmter Länder, einschließlich Australiens, sind oder bestimmte Arten der britischen Staatsangehörigkeit besitzen
  • Erfüllen Sie andere Kriterien

Mit diesem Visum können Sie maximal 24 Monate im Vereinigten Königreich leben und arbeiten.

Graduiertenvisum

Mit diesem Visum können Sie mindestens zwei Jahre lang im Vereinigten Königreich leben und arbeiten, nachdem Sie einen Kurs im Land erfolgreich abgeschlossen haben.

Um dieses Arbeitsvisum zu beantragen, müssen Sie sich in Großbritannien aufhalten. Darüber hinaus müssen Sie die folgenden Kriterien erfüllen:

  • Ihr aktuelles Visum ist ein Studentenvisum oder ein Studentenvisum der Stufe 4 (allgemein).
  • Sie haben mit Ihrem Studentenvisum/Studentenvisum der Stufe 4 (allgemein) für einen Mindestzeitraum einen Bachelor-/PG-Abschluss oder einen anderen geeigneten Abschluss im Vereinigten Königreich erworben
  • Ihr Bildungsträger (Universität/Hochschule) hat erklärt, dass Sie Ihr Studium erfolgreich abgeschlossen haben

Das Visum hat eine Laufzeit von bis zu 2 Jahren. Wenn Sie einen Ph.D. besitzen oder einen anderen Doktorgrad, die Dauer beträgt 3 Jahre. Das Visum kann nicht verlängert werden. Um Ihren Aufenthalt zu verlängern, müssen Sie auf ein anderes Visum umsteigen.
 

Voraussetzungen für die Beantragung eines britischen Arbeitsvisums:

  • Sie müssen über die Sponsorenbescheinigung verfügen
  • Finanzielle Stabilität
  • Aktueller Pass und Reiseverlauf
  • Zertifizierungen zum Nachweis Ihrer Englischkenntnisse
  • Polizeiliche Überprüfung
  • Andere Belege
     

Schritte zur Beantragung eines britischen Arbeitsvisums:

Um ein Arbeitsvisum für das Vereinigte Königreich zu beantragen, können Sie die folgenden Schritte ausführen:

Schritt 1: Überprüfen Sie Ihre Berechtigung mit dem Y-Achsen-UK-Punkterechner

Schritt 2: Wählen Sie die Art des britischen Arbeitsvisums

Schritt 3: Klären Sie die Voraussetzungen für das Visum

Schritt 4: Beantragen Sie das britische Arbeitsvisum

Schritt 5: Warten Sie auf den Status Ihres Visums

Schritt 6: Fliegen Sie nach Großbritannien
 

Bearbeitungszeit für ein Arbeitsvisum für das Vereinigte Königreich

Detaillierte Informationen zu den Bearbeitungszeiten für das britische Arbeitsvisum finden Sie unten:

Service-Typ

Bearbeitungszeit

Standard (außerhalb Großbritanniens)

Etwa 3 Wochen nach der Biometrie-/ID-Kontrolle

Standard (innerhalb Großbritanniens)

Rund 8 Wochen für Umstellung/Verlängerung

Priorität

Etwa 5 Werktage

Superpriorität

Normalerweise am nächsten Werktag nach der Biometrie

 

Gebühren für das Arbeitsvisum im Vereinigten Königreich und Gesundheitszuschlag für Einwanderer

Die Kosten zu kennen, ist ein wichtiger Schritt bei der Planung Ihres Arbeitsvisumantrags für Großbritannien. Die Gebühren variieren je nach Route und Visumsdauer. Die meisten Antragsteller müssen zudem die Immigration Health Surcharge (IHS) entrichten.

Detaillierte Informationen zu den Gebühren für ein Arbeitsvisum für das Vereinigte Königreich finden Sie unten:

Art des Visums

Bewerbungsgebühr (außerhalb des Vereinigten Königreichs)

IHS-Anforderung

Facharbeiter

769 £ (bis zu 3 Jahre) / 1,519 £ (über 3 Jahre)

1,035 £ pro Jahr

Gesundheits- und Pflegekraft

304 £ (bis zu 3 Jahre) / 590 £ (über 3 Jahre)

Steuerbefreit (einschließlich Angehöriger)

Globales Talent

205–766 £ (+ ggf. 561 £ Bestätigungsgebühr)

1,035 £ pro Jahr

Innovator-Gründer

1,274 £ (+ Gebühren der unterstützenden Stelle)

1,035 £ pro Jahr

Person mit hohem Potenzial

£880

1,035 £ pro Jahr

Jugendmobilitätsprogramm

£319

1,035 £ pro Jahr

Regeln für die Beantragung eines Arbeitsvisums für das Vereinigte Königreich

Verschiedene britische Arbeitsvisa bieten unterschiedliche Möglichkeiten zur Niederlassung, auch bekannt als unbefristete Aufenthaltserlaubnis (ILR). Nachfolgend finden Sie eine Kurzanleitung, die Ihnen hilft zu verstehen, welche Wege zur Niederlassung unter welchen Bedingungen führen.

Detaillierte Informationen zu den Aufenthaltsbestimmungen für ein Arbeitsvisum für das Vereinigte Königreich finden Sie unten:

Visa-Route

Abrechnungsberechtigung

Geschichte

Fachkraft & Gesundheits- und Pflegekraft

Anspruchsberechtigt, wenn der rechtmäßige Wohnsitz weiterhin besteht und die Gehalts- und Sponsorenanforderungen erfüllt sind

5 Jahre

Globales Talent

Teilnahmeberechtigt je nach Bewerbungsweg; Preisträger und Fast-Track-Kategorien qualifizieren sich früher

3 oder 5 Jahr

Innovator-Gründer

Anspruchsberechtigt, wenn das empfohlene Unternehmen die Leistungskriterien des Innenministeriums erfüllt

3 Jahre

High Potential Individual (HPI)

Kein direkter Weg zur Niederlassung; Wechsel zu berechtigten Visa möglich (z. B. Facharbeiter, Innovator-Gründer)

N / A

Jugendmobilitätsprogramm

Kein direkter Weg zur Niederlassung; Umstellung auf ein gültiges Visum zur Niederlassung erforderlich

N / A

Indien Young Professionals Scheme

Kein direkter Weg zur Niederlassung; Umstellung auf ein gültiges Visum zur Niederlassung erforderlich

N / A

Checkliste für die Beantragung eines Arbeitsvisums für das Vereinigte Königreich (gesponserte Routen)

Wenn Sie ein Arbeitsvisum für Großbritannien im Rahmen eines gesponserten Programms wie dem Facharbeiter- oder Gesundheits- und Pflegevisum beantragen, müssen Sie bestimmte Dokumente vorbereiten, um die Anforderungen des Innenministeriums zu erfüllen. Nachfolgend finden Sie eine Checkliste zur Unterstützung Ihrer Bewerbung:

  • Sponsoring-Zertifikat (CoS): Referenznummer Ihres britischen Arbeitgebers sowie Lizenznummer des Sponsors.
  • Reisepass oder Reiseausweis: Muss gültig sein und mindestens eine leere Seite für das Visum enthalten.
  • Nachweis der Englischkenntnisse: Anerkannte Tests, akademische Qualifikationen oder Befreiungen.
  • Angaben zur Anstellung: Arbeitsvertrag, Gehaltsnachweis und Bestätigung des richtigen SOC-Codes für Ihre Rolle.
  • Finanzunterlagen: Nachweis ausreichender finanzieller Mittel, sofern Ihr Arbeitgeber Ihrem CoS keinen Unterhalt bescheinigt.
  • Tuberkulose (TB)-Testzertifikat: Erforderlich, wenn Sie sich aus bestimmten Ländern bewerben.
  • Polizeiliches Führungszeugnis: Obligatorisch für Rollen im Gesundheits-, Sozial- und Bildungswesen.

Aktualisierungen und Möglichkeiten der Arbeitsvisumsrichtlinie für das Vereinigte Königreich

Großbritannien verbessert sein Einwanderungssystem kontinuierlich und schafft so klarere Wege für Fachkräfte und innovative Talente. Die jüngsten Änderungen bringen sowohl Herausforderungen als auch Chancen für Bewerber und Arbeitgeber mit sich.

  • Höhere Gehaltsgrenzen: Die Gehaltsuntergrenze für Fachkräfte wurde auf 41,700 Pfund angehoben. Dies entspricht Großbritanniens Fokus auf die Anwerbung hochqualifizierter Fachkräfte. Dies sichert Bewerbern bessere Karrierechancen und fördert branchenübergreifend faire Lohnstandards.
  • Reformen im Pflegesektor: Aktualisierte Vorschriften für die Sozialfürsorge stärken den Sektor und sorgen für eine nachhaltige Personalbeschaffung. Bewerber, die die Kriterien erfüllen, profitieren von klareren Rahmenbedingungen, und Arbeitgeber erhalten bessere Orientierung bei der Personalplanung.
  • Entwicklung der Visa-Landschaft: Das Punktesystem des Vereinigten Königreichs bleibt weiterhin von zentraler Bedeutung und bietet strukturierte Möglichkeiten für Fachkräfte, während nicht geförderte Visa wie „Global Talent“ und „High Potential Individual“ spannende neue Einstiegsmöglichkeiten für außergewöhnliche Kandidaten und Absolventen schaffen.

Wie die Y-Achse Ihnen helfen kann

Y-Axis ist der Einwanderungsberater der Wahl für ernsthafte Bewerber für die Einwanderung nach Großbritannien. Unser gründlicher Prozess und unsere End-to-End-Unterstützung stellen sicher, dass Sie bei jedem Schritt die richtigen Maßnahmen ergreifen. Wir helfen Ihnen bei:

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Häufig gestellte Fragen

Wie lange kann eine Einzelperson als Australier im Vereinigten Königreich arbeiten?
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Was sind die Zulassungskriterien für eine Arbeit im Vereinigten Königreich?
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Welche Jobs sind in Großbritannien gefragt?
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Was ist der bestbezahlte Job in Großbritannien?
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Welche Dokumente benötigt eine Person, um ein Arbeitsvisum für das Vereinigte Königreich zu beantragen?
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Was ist das Skilled Worker Visum?
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Seit wann werden auf dem Migrationsweg Facharbeitervisa Anträge angenommen?
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Was ist das Global Talent Visum und wie kann ich mich dafür bewerben?
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Ich möchte ein Arbeitsvisum für Großbritannien beantragen, um im Ausland zu arbeiten. Welches Arbeitsvisum soll ich beantragen?
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Wer ist berechtigt, mir eine Sponsorenbescheinigung auszustellen, um ein Arbeitsvisum für das Vereinigte Königreich zu beantragen?
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Wie kann ich feststellen, ob das Stellenangebot aus dem Vereinigten Königreich von einem Arbeitgeber stammt, der ein zugelassener Sponsor ist?
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Wie kann ich ohne Erfahrung einen Job im Vereinigten Königreich bekommen?
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Welche Dokumente benötige ich, um in Großbritannien zu arbeiten?
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Benötige ich eine Förderung, um im Vereinigten Königreich arbeiten zu können?
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Wer kann mich für eine Arbeit in Großbritannien unterstützen?
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Für wie lange werden die Arbeitserlaubnisse erteilt?
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Kann ich mit der Arbeit beginnen, wenn mein Arbeitsvisum in Bearbeitung ist?
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Zahlen Nicht-Bürger des Vereinigten Königreichs eine Sozialversicherung?
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Kann ich ohne NI-Nummer arbeiten?
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Können Sie ohne Sozialversicherungsnummer bezahlt werden?
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Wie erhalte ich eine Sozialversicherungskarte?
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Wie weise ich meine NI-Nummer nach?
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Welche Dokumente benötigen Sie, um eine Sozialversicherungsnummer zu beantragen?
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Wer hat das Recht, in Großbritannien zu mieten?
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Kann ich im Vereinigten Königreich ohne Sozialversicherungsnummer arbeiten?
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Wie hoch ist die Sozialversicherung?
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Wie lange dauert es, in Großbritannien eine NI-Nummer zu bekommen?
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