Die H-1B-Auswahl erfolgt auf der Grundlage des Lohnniveaus in den USA

Die jährliche H-1B-Cap-Lotterie in den USA wurde durch ein Auswahlverfahren basierend auf dem Gehaltsniveau ersetzt. Dieses neue System wird in 60 Tagen in Kraft treten.

Dieses Lotteriesystem wurde von der Trump-Regierung vor den US-Wahlen vorgeschlagen. Aber jetzt, da Joe Biden am 20. Januar 2020 das Amt des neuen Präsidenten Amerikas übernimmt, besteht die Möglichkeit, dass dies rückgängig gemacht wird.

Nach diesem neuen System erhalten diejenigen die höchste Priorität, die an ihrem jeweiligen Arbeitsplatz und Einsatzort die höchsten Gehälter verdienen. Die H-1B-Cap-Visa im Rahmen dieses Systems würden zunächst an diejenigen vergeben, die von US-Unternehmen in der Lohnstufe 4 gesponsert werden. Darauf folgen Kandidaten der Gehaltsstufe 3. Dies wird so lange fortgesetzt, bis die jährliche Quote von 85,000 erreicht ist.

Das DHS hat erklärt, dass das neue System im Zusammenhang mit der US-Einwanderung den Missbrauch reduzieren und Anreize für Arbeitgeber schaffen wird, die nun das H-1B-Visumprogramm nutzen können, um zunächst relativ gering qualifizierte und schlecht bezahlte Stellen zu besetzen.

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Hinweis:

DHS – Ministerium für Heimatschutz